MILLION DOLLAR CONSULTING
Alan Weiss
“hogyan építs tanácsadói karriert”
A tanácsadók világa
- valamennyire mindenki tanácsadónak tekinti magát, hiszen általában gyakran segítünk embertársainkon
- de tanácsadóként megélni nehéz feladat, mégis nagy potenciál van benne
- alapvetően kétféle jellemző tanácsadói típus van:
- nagyon ért egy területhez, ahol sok év tapasztalatot szerzett már, ezért az adott téma szakértőjének mondhatja magát
- folyamatokban gondolkodik, és sok különböző típusú feladatot megoldott már, inkább módszertani tudással rendelkezik
Tippek a tanácsadói cégedhez
- ügyfelek szerzésére a legjobb megoldás, ha ajánlások útján jutunk előrébb, feltéve, ha jól végezzük a munkánkat (törekedj mindig a minőségre a mennyiség helyett)
- hosszú távú kapcsolatot kell kialakítani az ügyfelekkel, az őszinteség és a figyelem teszi tartóssá ezeket
- készíts minél több tartalmat (blog, cikk, riportok, stb.) és használd fel ezeket új ügyfelek szerzésére
- minél több bizonyítékod van, hogy tudsz segíteni másoknak, annál jobban fognak a leendő partnereid bízni benned
- az igazi tanácsadók valódi értéket adnak az ügyfeleknek, amely segítségével tényleg fejlődnek
- tanácsadóként ne egyszerű feladatokban gondolkodj, hanem mérhető eredményekért dolgozzatok együtt
- legyen egy sablonmentes jó mondatod, ami felvázolja, hogy valójában miért dolgozol nap mint nap
- tervezd meg a növekedési stratégiáját a tanácsadó cégednek, és olyan munkákat vállalj csak el, ami ebbe az irányba visz
- minél több tapasztalatot szerzel, annál magasabb díj fejében dolgozhatsz: tartsd ahhoz magad, hogy következetesen emeled a díjad, hiszen külső szemlélő számára is profizmust sugárzol, ha „drága” vagy
- az emberek túl gyakran ítélnek első látásra: figyelj oda az énmárkádra, alakíts ki egy szerethető, egyedi és profi stílust, amiről felismerhető leszel
- törődj őszintén az ügyfeleiddel, légy elérhető számukra, amikor szükségük van rád
- a meetingek/prezentációk során törekedj arra, hogy elsősorban a döntéshozókkal tárgyalj
- készülj előre kifogáskezeléssel, és bizonyítsd/mutasd be, hogy szükség van rád
- fókuszálj az eredményekre, és inkább teljesítménybérben dolgozz óradíj helyett
- mindig gondolkodj előre: keresd folyamatosan az új projekteket, amelyeken akkor fogsz dolgozni, ha elfogynak a jelenlegi munkáid
- a profitod egy részét mindig forgasd vissza a cégedbe (fejleszd a vállalkozásod, és magad)
- állj több lábon, és ha a körülmények azt kívánják, akkor légy rugalmas és válts más iparágra
- egy másik növekedési lehetőség, hogy földrajzilag terjeszkedsz, más városokba/országokba
- figyelj oda az egyensúlyra az életedben, és dolgozz változatosan, vállalkozóként te oszthatod be az idődet